Hubstaff

Хоть сотрудники и не очень довольны, что мы внедрили Hubstaff, но это реальное подспорье в том, чтобы решать кто в этом месяце получает премию, а кто нет. У нас штат большой и естественно контролировать всех нереально, а с этим трекером возможно. Hubstaff как раз отслеживает, чем занимается человек, работая на компьютере. Удалось увеличить продуктивность работы, заметили основные ошибки персонала и удачно исправили

Я совсем не сторонник деспотических методов управления персоналом и начал пользоваться этим сервисом в большей степени для того, чтобы определить реально необходимое время для решения той или иной задачи. В последствии это очень пригодилось при обсуждении сроков выполнения работ с заказчиками и помогло избежать дедлайнов. Тем не менее, когда я сообщил сотрудникам о том, что мы начинаем работать с сервисом, производительность труда заметно выросла, что позволило поднять объем выполняемых заказов. Скриншоты, посещаемых работниками страниц, я не изучаю, считая это их личным делом, хотя они об этом не знают.

Не всегда руководитель имеет возможность следить за своими подчиненными и учитывать их рабочее время. Мне важен результат и чтобы четко персонал вкладывался в нормативы. Почитав на форумах как можно модернизировать все это дело, нашли трекер Hubstaff. Сейчас я в любой момент могу посмотреть чем занимаются мои сотрудники и сделать соответствующие выводы. Программа делает скриншоты, каждые 5 минут. С трекером мне стало спокойнее, персонал потихоньку привык и показывает лучшие результаты производительности, стали более собранными. По итогам работы лучшие премируются. В общем я осталась довольна.